Miranda:
Partnerschap in de zorg

Miranda werkt al sinds 1991 bij onze zorgvrager Surplus, waar ze in 2013 het eerste contact legt met PuurZorg. Miranda vertelt je meer over de goede band die nodig is om samen met ons tot de juiste poule aan zorgtalenten te komen die nodig is om goede zorg te blijven leveren.

Miranda: “In 2013 leerde ik Noor en Nikie voor het eerst kennen, toen ik teamleider Verpleging & Verzorging was. Surplus zet uitzendkrachten en ZZP’ers vanuit PuurZorg in voor de zogeheten ‘piek & ziek’ momenten. Dát zijn voor ons de momenten dat je een externe partij gaat inhuren. Mijn ervaring was toen al direct dat PuurZorg goed kan luisteren naar de wensen van de klant. Zij kijken echt naar de visie van je bedrijf waardoor de match goed is met de krachten die zij aanleveren.

Flexibele poule

Toen ik binnen Surplus de overstap van V&V naar Thuisondersteuning maakte, werd er nog geen gebruik gemaakt van een externe poule op die afdeling. Er was dus ook (nog) geen connectie tussen PuurZorg en mijn nieuwe afdeling. Voor mij stond het als een paal boven water om ook PuurZorg op Thuisondersteuning in te gaan zetten. Ik heb aan de hand van de functie een profiel opgesteld waar de zorgverlener aan moet voldoen. Dit profiel heb ik uitgezet bij PuurZorg en weer vond ik in hen een luisterend oor & daarmee de oplossing om tot de perfecte match te komen.

Het is belangrijk om een flexibele poule te hebben. Dit maakt dat je makkelijk kan opschalen waar en wanneer nodig. Zeker met de huidige krapte op de arbeidsmarkt is dit van belang. Al zien we ook dat externe bedrijven op dit moment moeite hebben om arbeidskrachten te vinden. Ook zien we dat bij PuurZorg, maar dan is het wel fijn dat, wíe ze leveren, ook een goede match zijn. Zij zetten het juiste poppetje op de juiste plek. Zij leveren niet om maar iemand te kunnen plaatsen, maar blijven kijken naar de kwaliteit van de zorgverlener én de match.

Vertrouwen en partnerschap

Het contact is vertrouwd en laagdrempelig, waardoor er groot vertrouwen in PuurZorg ontstaat. Dit krijgen we door gesprekken te voeren en van elkaar te weten wat er speelt. We kijken samen naar wat we voor elkaar kunnen betekenen en hebben in elkaar een sparringpartner; Een partnerschap, want je moet het toch samendoen in zorgland.

Waarom is er zo’n goede klik met PuurZorg? Dat komt omdat er geen drempel is. Er is niets dat je niet kunt vragen of voor kan stellen. Je krijgt een snelle terugkoppeling. Hierin zie je een groot verschil met andere uitzendbureaus. Bij PuurZorg ben je geen nummer en ze plaatsen geen nummers. Het contact is gemoedelijk, ze zien de mens achter de mens. Zowel bij hun zorgtalenten als bij ons, als zorgvrager.

Werken bij PuurZorg

Ligt je hart bij het werken in de zorg en wil je meer weten over het werken via PuurZorg?

Het werken als zorgtalent bij PuurZorg bied je de vrijheid om te werken wanneer, waar en hoeveel je wilt. Je bent flexibel en je doet veel ervaring op! Dit kan een mooie aanvulling zijn op je vaste baan of studie. Of juist voor jou een prettige manier van werken. Meer weten? Neem contact met ons op!